国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
查看更多+将不符合确立劳动关系情形的特定人员纳入工伤保险保障范围，是全面贯彻党的二十大和省第十五次党代会精神，推动共富型大社保体系建设的重要举措。
查看更多+为扩大工伤保险覆盖面，切实保障相关劳动者的权益，进一步分散用人单位用工风险，根据《工伤保险条例》《浙江省工伤保险条例》《浙江省数字经济促进条例》等法律法规，我们制定了《浙江省用人单位招用不符合确立劳动关系情形的特定人员参加工伤保险办法（试行）》，现印发给你们，请遵照执行。
查看更多+为了加强对人力资源服务机构的管理，规范人力资源服务活动，健全统一开放、竞争有序的人力资源市场体系，促进高质量充分就业和优化人力资源流动配置，根据《中华人民共和国就业促进法》《人力资源市场暂行条例》等法律、行政法规，制定本规定。
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