科学的人力资源管理应是一门全方位、综合性的学问，企业要想构建可持续的人才供应链，打造敏捷性组织，外包都将是不可或缺的重要环节。
很多公司都会在基本工资的基础上增加绩效工资，来对对员工进行激励和提升他们的工作效率，但是这部分工资可以随便扣吗？
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