加班工资计算基数就是劳动者在正常工作时间，正常提供劳动的情况下，从用人单位取得的全部工资收入或者说全部劳动报酬。
全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天
按照深圳地方法规的规定，如果公司工资支付周期是按自然月（1日-月底）的话，则工资最迟支付时间为下个月22日（7日+15日），如果迟于这个时间支付工资，则属拖欠了。
病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。这是国家层面的规定。
