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政策解读：《浙江省用人单位招用不符合确立劳动关系情形的特定人员参加工伤保险办法（试行）》2023/11/13 17:16:55

用人单位应如实申报特定人员劳动报酬，特定人员难以确定劳动报酬的，其月缴费基数可按照上年度全省非私营和私营单位就业人员加权月平均工资申报。
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浙江省用人单位招用不符合确立劳动关系情形的特定人员参加工伤保险办法（试行）2023/11/13 17:01:50

用人单位应如实申报特定人员劳动报酬，特定人员难以确定劳动报酬的，其月缴费基数可按照上年度全省非私营和私营单位就业人员加权月平均工资申报。
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HR速查 | 全国各省份最低工资标准（2023年11月版）2023/11/13 16:51:22

善世汇总了全国各地最低工资标准政策，以后将根据官方政策同步更新数据，还没关注「善世集团」的赶紧收藏起来，在官网点击搜索关键词「HR速查」实时获取最新政策
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HR免费干货资料：用好这份员工福利资料，你就是众人簇拥的“神仙公司”！2023/11/13 16:43:12

如果把企业2%的涨薪拿来做有效福利，将收获远高于2%薪资所带来的效益。而且，对于企业HR而言，福利相对薪酬的可操作空间更大。
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政策解读：《浙江省用人单位招用不符合确立劳动关系情形的特定人员参加工伤保险办法（试行）》2023/11/13 17:16:55