2024，对于中国企业来说，出海是大势所趋。过程中，人才招聘与管理成为了企业能否成功出海的关键要素。基于此，善世向伙伴们分享《2024年数字科技企业出海人才招聘需求报告》旨在对2024年数字科技企业出海人才招聘的现状、痛点及趋势进行深入洞察，为企业提供有价值的参考与启示。
查看更多+未来，零售行业依然是经济高质量发展的中坚力量，这位历经沧桑的老兵如何在新时代下“发新芽”？我们通过零售行业的最小经营单元“门店”探寻发现，他们在一往无前的同时，某些新挑战也随之降临。
查看更多+零售业，以其劳动力密集型、业务峰值不定的特点，长期以来一直面临人力成本管理的挑战。零售企业亟需寻找解决方案以保持竞争力。在这一背景下，“灵活用工”模式逐渐成为零售业的热门选择。
查看更多+自信满满发布招聘信息后，打开一看，投递量还是0......简历投递量就是上不去，更遑论成功招人入职了。问题出在哪里？怎么样才能有效的提高招聘效率？让善世和大家讨论一下~
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